来源: 原创 发布时间: 2020-08-17
近日，为了加强部门间协作、互相学习，增进了解，补齐短板，提升企业的整体管理水平与工作效率，打造学习型企业，四川公司组织举办了首期“部门间工作交流会暨部门开放日活动”并取得圆满成功。
首期交流会的主角为生产机加部，重点进行了四方面的交流学习。
一是，开门见山，介绍部门情况。通过对部门组织架构、人员情况及具体工作等方面的介绍，增进了解，为后续沟通协作打下良好基础。
二是，走进现场，了解生产工艺。通过对各类设备功能讲解、具体操作演示、典型产品加工制造过程展示等，以最直观的形式介绍生产机加部的主要业务；同时结合本部门岗位职责，优化工作流程，提升工作效率。
三是，直面问题，增强部门协作。交流不仅仅是被动接受，也需要主动发现问题并加以解决，会上各部门针对目前生产过程中存在的难点、痛点问题进行了深入探讨，并提出合理化建议，打通整个生产流程流畅运转的“最后一公里”。
四是，自主互动，分享经验成果。各部门人员在交流会上积极交流，分享工作中的好方法、好点子，培养同事情谊的同时，也为后续提升工作效率做好准备。
参会人员均表示，部门交流会这种形式很新颖，很有现实意义。部门间交流沟通机制的建立，为大家搭建了一个共同学习、共同进步的平台，为企业实现“科学化管理，标准化作业”夯实了基础。
后续，四川公司将每月举办一期“部门间工作交流会”，以适应新的发展需求，践行科学化、标准化管理。
